又是毕业时节，结束学业的大学生们开始为找工作奔忙起来。为了在激烈的竞争中脱颖而出，大学生们没少动脑筋，各种求职新招层出不穷。今年，既能看又能听的视频简历就受到了很多毕业生的青睐，还有不少同学看准网上的博客热潮，纷纷建起求职博客，利用这个特殊的平台展示才华，吸引招聘方的眼球……

    伴随着 悦耳的钢琴声，一个女孩沿着绿树葱茏的小路，缓缓走到镜头前，开始大方地做起自我介绍来，随着她的介绍，画面不断在教室、操场、图书馆等场景间切换，在拍到一摞大红的获奖证书时，则用了一个特写……这不是某部电影的片断，而是某高校大四学生李琴的视频简历。

    “今年视频简历特别流行，我们班好几个同学都拍了。”李琴告诉记者，现在找工作不容易，而简历是给招聘方留下的第一印象，因此简历越做越精美。“但是传统的自荐书，制作得再精美，都不会特别突出，我参加了几次招聘会，每次都能在现场看到堆得像小山一样的简历，其中绝大部分都被忽略了。”

    李琴表示，相对于纸质简历，视频简历更新颖，更能吸引招聘单位的注意，这也给自己求职增加了成功机率。“在视频里不仅可以自我介绍，还可以找老师和同学对自己进行评价，这样更有说服力。而且还可以在镜头面前展示自己的特长和才艺，能给别人留下一个更加全面、深刻的印象。”

    然而，视频简历的制作成本也着实不菲。昨（15）日下午，记者找到了位于牛市口附近的一家广告制作公司，这家公司几个月前刚推出了视频简历业务。据老板刘先生介绍，每段视频长度一般在3至5分钟，最低收费为600元，根据制作的精美程度，价格还会上升。虽然价钱不便宜，但是公司接到的订单却不少，目前为止他们已经制作了65份视频简历。

    但是，对于视频简历的求职效果，刘先生坦言，根据他所知的情况，靠视频求职成功的学生数量并不多。

    除了视频简历，求职博客也是受到大学生欢迎的一项求职新招。翻看大四学生的简历，很多都在最后附有一个网络链接，旁边还注有这样的字句：“这是我的博客地址，上面有我的作品以及生活感受，请一定抽空来看看。”而在各大博客网站上，求职博客部落也日益壮大，某大型教育在线网站，由应届毕业生注册的求职博客已经超过了5000个。

    成都市某高校市场营销专业的毕业生王自立就是一位求职博客的博主，在他的博客上，重点展示了自己策划的一些营销方案，同时也记录了一些学习生活琐事。“这些内容都没办法在自荐书里展示，博客让我多了个展示的平台，企业可以更进一步地了解我。而且要制作一份漂亮的自荐书价格不低，博客却几乎不用花钱。”和王自立一样，求职博客受到了很多毕业生的青睐，昨（15）日，记者在某大学里随机采访了10位大学生，其中7位表示博客求职是一种不错的方式。

    然而，求职博客的实际效果也并不像大学生们所预期的那样理想，王自立承认，虽然自己坚持每天更新，但是博客开通了两个多月，至今还没有一家企业登录过，平时光顾的主要是同学和朋友。

　　企业观点

    抛开花哨包装看重本身实力

    虽然大学生对简历的包装越来越新鲜花哨，但很多用人单位却并不接招。我市某市场研究公司经理谭先生表示，“公司根本没有时间来仔细阅读每个人的博客，而且对博客的真实性我们也存有疑虑。”某外贸公司人力资源部的王女士也持类似观点，她认为招聘方更注重对应聘者自身素质的考察，更看重学生在与招聘方面对面沟通时，表现出来的综合素质，而大学四年的表现、成绩也是重要的考核标准。“大学生的简历不需要太华丽，只要把自己的基本情况介绍清楚就可以了。博客、视频虽然看起来很新颖，但起到的实际作用微乎其微，这样的自荐方式，可能更适合有多年工作经验的高级人才。”(记者 吴丹)